高校招聘

一、学校简介

临沂大学是国家设立、山东省政府直属管理的综合性大学，被国家发改委列为"产教融合"重点建设高校，"山东省应用型人才培养特色名校工程"重点建设大学，拥有学士、硕士学位授予权。学校坐落在风景秀美、人文荟萃的历史文化名城、商贸物流之都、滨水生态之城、红色旅游城市、全国文明城市山东省临沂市。

二、文学院简介

文学院创建于1958年，是临沂大学最早设立的系院之一。现有汉语言文学、汉语国际教育、编辑出版学3个本科专业，语文教育1个专科专业，全日制在校生1055人。有专任教师41人，其中教授4人，副教授19人，博士24人。曾宪梓奖全国优秀教师1人，省级教学名师、优秀教师3人。

文学院现有山东省品牌专业1个（汉语言文学）、省一流本科课程1门、省级精品课程2门、校级精品、特色课程16门；中国文艺评论基地（山东唯一）、山东省重点学科（辞书学）、山东省人文社科基地（沂蒙文化研究基地）各1个，校级重点学科2个。近5年来，主持国家社科项目5项、省部级项目20多项，获省部级科研成果奖7项，发表学术论文170多篇，出版专著40多部。

多年来，文学院培养了大批高素质应用型人才，与教育学院联合培养小学教育（语文方向）硕士研究生，与山东理工大学文学与新闻传播学院联合培养中国语言文学专业硕士研究生。近两年，学生在高校各类技能大赛中获奖1000余项，考研率、高质量就业率稳步提升。援藏著名女作家马丽华、全国语文教学名师郑晓龙等为文学院学生的优秀代表。

三、引进范围

（一）第一层次人才

中国科学院院士；中国工程院院士；中国社会科学院学部委员。

（二）第二层次人才

年龄一般不超过50周岁，国家级人才项目获得者，或经论证与上述人员水平相当者。

（三）第三层次人才

年龄一般不超过50周岁，国家级人才青年项目获得者，或经论证与上述人员水平相当者。

（四）第四层次人才

年龄一般不超过45周岁，在全球知名大学获得博士学位的教授、博导，或经论证与上述人员水平相当者。

（五）第五层次人才

年龄一般不超过40周岁，具备下列条件：海外优秀学术骨干人才，在海外知名高校获得博士学位，一般应具有2年以上海外教学科研工作经历，且获得全球前200高校助理教授（教职）职位，近5年以第一作者或通讯作者发表高水平论文3篇以上。

（六）第六层次人才

年龄一般不超过45周岁，具有博士学位的教授、副教授，教学、科研水平较高者。

（七）青年博士

年龄一般不超过35周岁，第一学历一般应为全日制普通高等教育统招本科学历（学士学位），分为博士a、b、c类三类。

1、a类博士：以第一作者或通讯作者发表高水平论文不少于5篇，具有较高的科学水平和创新价值，或在工程技术应用取得重大成果。

2、b类博士：以第一作者或通讯作者发表高水平论文不少于3篇，或在工程技术应用取得重要成果

3、c类博士：年龄一般不超过35周岁，符合学校学科建设及教学需要的博士学位获得者。

（八）欢迎依托我校申报国家和山东省人才计划和项目，获批后享受相应层次人才待遇。

四、基本要求

（一）具有较强的敬业精神、科研创新能力以及团队协作精神，热爱教育事业，德才兼备、乐于奉献，安心本职工作。身心健康，能胜任岗位工作要求。

（二）青年博士原则上需在2020年底前取得博士毕业证、学位证。

（三）第四层次以上人才可按团队形式引进，团队成员按照学校相应的引进人才标准兑现待遇，并根据团队建设需要，提供科研平台、仪器设备等建设经费。

五、引进待遇

各类引进人才除享受国家及学校规定的基本工资待遇外，学校在安家费、科研启动经费等方面参照如下待遇：（人民币，单位：万元）

注：以上待遇均为税前金额；聘期5年；1-5层次人才不参与校内奖励性绩效分配。具体任务待遇以人事手续完成后签订合同为准。

六、招聘计划

七、其他说明

（一）第一至第五层次人才按"一事一议"引进，相关要求及待遇参见上文；第六层次、青年博士招聘岗位如上所列，学校将根据招聘工作进展，及时更新招聘岗位。应聘人员请与相关学院联系，并填写《临沂大学人才招聘情况表》。

（二）引进的高层次人才（第一至第六层次人才）利用学校安家费所购房产，可以本人名义办理房产证，八年服务期满后房产归本人所有。

八、联系方式

联系人：周老师

联系电话：0539-7258562、15969915719

电子邮箱：zhouzhongyuan@lyu.edu.cn，邮件标题注明：应聘岗位+本人姓名+学位+毕业学校+所学专业+硕博招聘网

联系地址：山东省临沂市双岭路中段临沂大学文学院

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