位职责：
1.车险业务发展推动，重点项目落地对接；营销方案制定推动；
2.日常数据监测、团队管理、政策制定、系统运营、关键指标推动达成等；
3.负责车险产品系统核保、创新、开发、推动、数据统计分析、费用资源配置、审核等相关工作；
4.服务、协调、指导下级机构渠道业务发展；
5.车险队伍发展、管理、培训、推动等工作。
任职条件：
1.本科及以上学历，车辆工程类、金融保险类专业优先考虑；年龄原则上不超过35周岁；
2.善于发现、分析和总结问题，工作认真负责；
3.无不良从业记录；
4.具有一定渠道管理经营或者车险推动经验；
5.具备较强数据分析能力、执行力及沟通表达能力。
福利待遇：
1.薪酬：8-12K；
2.福利：正式入职后，可享受六险一金（含补充商业保险）、公司年终奖、餐费补贴、带薪年假、岗位培训、国家法定假期、年度体检、公司司服、工会福利等，公司定期组织工会活动及其他团建活动；
3.培训福利：公司提供完善的培训计划，入职后开展专项集中培训，同时指定优秀骨干员工进行“一对一”指导及帮带；
4.背景优势：大型国企，可入户珠海市集体户。公司提供广阔的职业发展平台及晋升空间。
职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、节日福利、餐补、高温补贴、通讯补助
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