中信银行厦门分行招聘简章
公司简介：?
中信银行厦门分行成立于2000年，是总行直属一级分行，辖设1家二级分行—福建自贸试验区厦门片区分行和15家支行网点。
入厦23年以来，厦门分行始终坚持以支持地方经济建设为己任，以“有担当、有温度、有特色、有价值的最佳综合金融服务提供者”为发展愿景，充分发挥中信集团金融与实业并举的独特竞争优势，深层次为客户提供最佳综合融资服务，多角度帮助企业拓宽融资渠道，积极服务地方经济，为员工施展才华提供广阔通道与和谐工作环境。
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岗位介绍：
一、客户经理岗
岗位职责:
1.学习和掌握银行专业知识、业务技能，以及风险管理、内控合规等相关规章制度；
2.完成分支行下达的经营计划，做好客户服务，在市场中塑造和提升我行品牌形象。
岗位要求:
一、招聘对象
1.纳入国家统一招生计划，在校期间为非在职的2024年国内应届毕业生（不含委培生和定向生），2024年7月31日前须获得国家认可的毕业证、学位证；
2.2023年1月至2024年8月期间毕业且初次就业的海外及港澳台地区院校留学归国学生，2024年8月31日前须获得学历（学位）证书原件及国家教育部留学服务中心的学历学位认证。
二、基本条件
1.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录。
2.中国内地、香港特别行政区、澳门特别行政区、台湾地区生源。
3.具有国家认可的本科及以上学历，主修理学（数学、统计）、工学（计算机、电子信息、自动化、电气、机械、材料、化工、仪器）、经济学、管理学、法学等相关专业。
4.非英语专业毕业生一般应通过大学英语四级或同等级别及以上考试。
5.按国家或高校规定如期毕业。国内院校应届生入职时须获得毕业证、学位证；海外及港澳台地区院校毕业生入职时须获得教育部学历学位认证。
6.具有较强的使命感和责任感，服从组织安排；适应企业发展要求，事业心强，富有工作激情，认同中信银行价值理念和企业文化，有志于在中信银行系统内长期发展。
7.具有良好的学习和研究分析能力、文字表达能力、组织协调能力和团队合作意识。
8.身心健康，能够承担一定的工作压力；身体条件需符合人社部《公务员录用体检通用标准（试行）》《公务员录用体检操作手册（试行）》要求。
9.符合履职回避的有关规定。
10.符合校园招聘的其他条件。
二、柜员岗
岗位职责：
1.学习和掌握银行专业知识、业务技能，以及风险管理、内控合规等相关规章制度；
2.优质高效的处理各类柜面业务，根据我行文明服务规范，加强个人服务，及时回应答客户需求；解决临柜业务中遇到的疑难问题，提高客户满意度。
岗位要求：
一、招聘对象
1.纳入国家统一招生计划，在校期间为非在职的2024年国内应届毕业生（不含委培生和定向生），2024年7月31日前须获得国家认可的毕业证、学位证；
2.2023年1月至2024年8月期间毕业且初次就业的海外及港澳台地区院校留学归国学生，2024年8月31日前须获得学历（学位）证书原件及国家教育部留学服务中心的学历学位认证。
二、基本条件
1.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录。
2.中国内地、香港特别行政区、澳门特别行政区、台湾地区生源。
3.具有国家认可的本科及以上学历，主修理学（数学、统计）、工学（计算机、电子信息、自动化、电气、机械、材料、化工、仪器）、经济学、管理学、法学等相关专业。
4.非英语专业毕业生一般应通过大学英语四级或同等级别及以上考试。
5.按国家或高校规定如期毕业。国内院校应届生入职时须获得毕业证、学位证；海外及港澳台地区院校毕业生入职时须获得教育部学历学位认证。
6.具有较强的使命感和责任感，服从组织安排；适应企业发展要求，事业心强，富有工作激情，认同中信银行价值理念和企业文化，有志于在中信银行系统内长期发展。
7.具有良好的学习和研究分析能力、文字表达能力、组织协调能力和团队合作意识。
8.身心健康，能够承担一定的工作压力；身体条件需符合人社部《公务员录用体检通用标准（试行）》《公务员录用体检操作手册（试行）》要求。
9.符合履职回避的有关规定。
10.符合校园招聘的其他条件。
联系方式：
联 系 人：卢老师
联系电话：0592-2995631
联系邮箱：luting_xm@citicbank.com
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